良好的法治化营商环境可以激发市场主体发展创造的内生动力，而董事、监事、高级管理人员直接关系到企业的健康发展、市场竞争力和长期稳定。那么，关于董事、监事、高级管理人员的任职限制相关规定，你了解吗？

案件回顾

近日，高要区检察院在落实“检察护企”专项行动过程中，发现辖区内存在禁业期限内违规任职的“问题老总”。承办检察官遂依托大数据法律监督模型，将辖区内存续、在业的1万余家企业与2019年至今因犯破坏社会主义市场经济秩序、贪污、贿赂等罪名被判处刑罚或因犯罪被剥夺政治权利、被宣告缓刑的170余人进行比对，碰撞数据交集点，清洗出6名亟需整改的“问题老总”。

为进一步提升监督精准性，高要区检察院邀请了市场监管部门工作人员、律师代表、人民监督员共同参与公开听证。听证会上，承办检察官就基本案情、案件证据、相关法律规定展开了详细介绍。“被判处刑罚或被宣告缓刑的法定代表人如果不及时变更，由其继续任职，确实会给企业经营和经济秩序带来风险，不利于构建良好的营商环境，一定要坚决防止‘问题老总’‘带病上岗’”，听证员们纷纷表示。听证会后，高要区检察院向市场监管部门发出检察建议。

日前，6名“问题老总”已经下岗，市场监管部门正在探索与有关部门建立信息互通共享机制，完善企业法定代表人和公司高管信息库，做到防患未然。

答疑解惑

涉刑禁业期有多长？

因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年，被宣告缓刑的，自缓刑考验期满之日起未逾二年。

破坏社会主义市场经济秩序罪，包括哪些类型罪名？

生产、销售伪劣产品罪；走私罪；妨碍对公司、企业的管理秩序罪；破坏金融管理秩序罪；金融诈骗罪；危害税收征管罪；侵犯知识产权罪；扰乱市场秩序罪。

除了因涉刑有禁业期限外，新修订的公司法就公司高管任职限制还有什么新增情形呢？

个人因所负数额较大债务到期未清偿被人民法院列为失信被执行人。

温馨提示

环境如水，发展如鱼，海阔方可任鱼跃。营商环境对于市场主体发展而言，犹如水之于鱼，放水才能养鱼，水活方有鱼肥。好的营商环境离不开公平正义的法治环境、诚信守约的人文环境。构建一流的法治化营商环境，并非一家之力，每一个市场主体既是优良营商环境的受益者，也应当成为构建者，需做到遵纪守法、诚信经营。

法条链接

《中华人民共和国公司法》

第一百七十八条　有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：

（一）无民事行为能力人或者限制民事行为能力人；

（二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年，被宣告缓刑的，自缓刑考验期满之日起未逾二年；

（三）担任破产清算的公司、企业的董事或厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；

（四）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照、责令关闭之日起未逾三年；

（五）个人因所负数额较大债务到期未清偿被人民法院列为失信被执行人。

违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或品然无效。

董事、监事、高级管理人员在任期期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。

来源：高要检察